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Guide de l'accueil familial

06.05.2019

La loi de 2005 relative aux assistants maternels et aux assistants familiaux et ses décrets d’application ont notamment clarifié les sujets laissés ouverts par l’ancienne réglementation en matière de rémunération, d’indemnité d’entretien, de frais de déplacements, de droit à congés, de formation… et ont également posé de nouvelles contraintes aux employeurs. En parallèle et au fil des années, le Conseil général de la Loire a voté un certain nombre de mesures venues compléter et améliorer les dispositions légales et réglementaires. Afin de recenser l’ensemble de ces mesures et les rendre plus lisibles, il était devenu indispensable de rédiger un document partagé par l’ensemble des professionnels de l’accueil familial. C’est aujourd’hui chose faite ! Vous avez entre les mains le 1er guide de l’accueil familial du Département de la Loire. Ce document, élaboré par un groupe de travail réunissant différents professionnels de l’accueil familial (assistants familiaux, travailleurs sociaux, psychologues, personnels administratifs…) reprend l’ensemble du statut des assistants familiaux et les éléments de leur rémunération dans un ordre chronologique : l’agrément, l’embauche, la formation, la rémunération, le droit à congés, la rupture du contrat de travail. Ce nouvel outil doit permettre de clarifier l’ensemble des points relatifs au statut et à la rémunération des assistants familiaux. Il devrait être complété dans un avenir proche par un outil reprenant les enjeux et les pratiques professionnelles de l’accueil familial.


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06 mai 2019

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